IDEAL waxa uu si guul leh u hayaa hawl isweydaarsiga si uu u horumariyo horumarinta ganacsiga

Mr. Wu kaFiican Opticalwuxuu la wadaagay khibradiisa ku aaddan horumarinta macaamiisha waaweyn. Waxa uu daboolay lix arrimood oo muhiim ah: isku darka dadaalka online iyo offline, iskudubarid hawlaha gudaha iyo caalamiga ah, samaynta macaamiisha bartilmaameedka, si daacad ah u adeega macaamiisha, dejinta dhabarka weyn oo leh model hore yar, iyo dhiiri iibiyeyaasha si ay u jebiyaan xadka iskood u. Qodob kasta waxaa lagu sawiray daraasado faahfaahsan, oo bixinaya fikrado wax ku ool ah. Ugu dambeyntii, Ms. Wu oo ka socota Shanghai Jianghuai waxay la wadaagtay khibrado qiimo leh oo ku saabsan gorgortanka weyn ee macaamiisha, laga bilaabo samaynta koox gorgortan ilaa horumarinta alaabta iyo falanqaynta SWOT ee xoogga iyo daciifnimada shirkadda.
Intii lagu jiray casharkii Q&A, ka qaybgalayaashu waxay si firfircoon u weydiiyeen su'aalo, martidu waxay bixisay jawaabo tafatiran iyo talooyin la taaban karo. Wadahadalada diirada lagu saaray horumarinta macaamiisha waaweyn ee SOPs, hagaajinta warbaahinta bulshada iyo shabakadaha iskood u dhisan, hagaajinta xirfadaha iibiyeyaasha, horumarinta hogaaminta iyo maamulka dhexe, qeexida mas'uuliyadaha shaqada, kor u qaadista waxqabadka, hirgelinta nidaamyada, wax ka qabashada caqabadaha tababarka shaqaalaha cusub, iyo maareynta macaamiisha ballaaran. doorarka adeegga.
Gabagabada guusha leh ee hawshan iswaydaarsiga ah kuma koobna oo kaliya in ay kobciso xidhiidhka gudaha iyo waxbarashada laakiin waxa ay sidoo kale aasaas adag u dhigtay horumarka mustaqbalka. Dadaalka wadajirka ah ee qof walba, shirkaddu waxay diyaar u tahay inay gaarto horumarro iyo korriin waaweyn.